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Quotidiano di informazione – Anno 34 n° 349

ASFOR accredita il Master in HR & Organization di Rome Business School

Posted by fidest press agency su venerdì, 18 marzo 2022

Rome Business School, istituto di formazione post-universitaria parte del network Formación y Universidades di De Agostini e Grupo Planeta, ha ottenuto l’accreditamento ASFOR per il Master in HR & Organization. ASFOR, l’Associazione Italiana per la Formazione è il più importante ente in Italia a misurare l’eccellenza dei percorsi formativi post-laurea ed executive education. L’Associazione segue i più rigorosi standard internazionali e valuta in conformità con le indicazioni elaborate a livello globale nel contesto degli organismi associativi di settore quali AACSB, EFMD, EQUAL.Il riconoscimento è stato conseguito dopo un’analisi molto rigorosa, della durata di 10 mesi, che ha riguardato diversi aspetti quali la procedura di ammissione, il percorso didattico, i docenti e il direttore del programma, lo sviluppo personale degli allievi e il career service, la struttura e gli aspetti organizzativi, il sistema di assicurazione e qualità, la sostenibilità economica e finanziaria del Master e l’istituzione in sé. A esaminare: il consiglio direttivo, la commissione di accreditamento e il team di verifica composto da tre revisori nominati dalla commissione, che hanno assegnato al Master un punteggio medio di 4 su 5 su tutte le variabili prese in considerazione.In fase di valutazione, è stato riconosciuto il valore, la solidità e la qualità dell’offerta formativa, in particolare la professionalità del corpo docente, l’eccellente direzione del programma, l’efficace operato del Career Services per lo sviluppo professionale degli studenti e l’internazionalità di RBS. In particolare, ASFOR ha apprezzato molto il contesto internazionale nel quale opera Rome Business School; non solo perché RBS è una delle scuole italiane più internazionali (il 60% gli studenti stranieri) ma anche perché essendo parte del Grupo Planeta, gli studenti possono usufruire di importanti opportunità di scambi internazionali e di programmi di studio condivisi con gli altri istituti di formazione del gruppo. ASFOR ha inoltre sottolineato come RBS sta crescendo e sta evolvendo costantemente grazie all’utilizzo di procedure organizzative replicabili, sia per quanto riguarda la gestione di diversi programmi, che nella standardizzazione delle proprie attività.Il Master non sono ha un respiro internazionale, volto a formare HR Manager in grado di dirigere imprese in tutto il mondo, ma è orientato a una crescita a tutto tondo, con l’obiettivo di coprire a 360 gradi le necessità formative degli studenti che saranno formati per riuscire a creare una strategia completa di HR all’interno di diverse tipologie di organizzazioni; pianificare e implementare un programma di selezione e assunzione; eseguire programmi di formazione e sviluppo; comprendere molteplici modelli organizzativi; implementare e gestire le risorse umane digitali; e tenere il passo con le ultime tendenze, le best practices e i trend futuri del settore.Con questo Master, Rome Business School risponde alla continua evoluzione del mondo del HR, anche alla luce delle nuove sfide poste dalla pandemia e dalle nuove dinamiche di lavoro e al modo di rapportarsi in azienda. Il Master ha infatti un particolare focus su Digital HR e Tech, Talent Management e Human & Organizational Behavior. Mette inoltre a disposizione i Practice LAB, laboratori pratici insieme a EY, Company Visits con top player mondiali come Coca-Cola HBC, e tutte le opportunità offerte dal Corporate Advisory Board di RBS di cui sono parte aziende e multinazionali come Microsoft, Amazon, EY, Deloitte, Valentino, Warner Media, e molte altre ancora. A completare l’offerta formativa del Master sono: il Leadership Program, dove gli studenti approfondiscono tecniche di collaborazione, intelligenza emozionale e persuasione, e gli International Bootcamps nella Silicon Valley, a Barcellona e Parigi, dove poter applicare le conoscenze acquisite in contesti di business realistici.L’ambito HR offre molte possibilità di crescita professionale e ha bisogno di giovani preparati ad affrontare le nuove sfide. Questo Master è disegnato per coloro che sono pronti ad uscire dalla propria confort zone per creare, innovare e trovare soluzioni in business di portata internazionale.

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